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  • 全职|人数:3人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区+郑州市管城回族区+郑州市金水区
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  • 金三银四,金九银十,招聘旺季就这几个月,赶上风口做吃螃蟹的人!岗位职责:●依据业务部需求制定招聘计划;●通过各大网络招聘平台发帖邀约,以电话或微信沟通的形式给求职者介绍企业情况并邀约面试;任职要求:●20-33岁,不用在意是否有家庭,出来工作看的是能力;●性别 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区
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  • 【岗位职责】1、招聘渠道的开发及关系维护;2、负责简历筛选、面试、复试及面试结果反馈;3、负责员工入职、离职手续办理;4、负责员工绩效、考勤情况等数据的统计;5、负责安排定制团建,员工关怀和员工激励等团队管理活动方案;6、协助上级建立健全公司各类规章制度的制定 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区+郑州市管城回族区+郑州市金水区
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  • 岗位职责:1)根据公司招聘需求,进行职位需求分析确认及探讨解决方案;2)招聘渠道的甄别与维护,对招聘渠道和招聘方法做定期优化;3)通过多种招聘渠道,进行候选人的初步简历搜集、筛选和邀约;4)跟踪候选人的进度,进行面试安排和协调,并做好记录;5)定期维护候选人, 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区
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  • 岗位职责:1.负责公司人才招聘工作,根据现有编制及业务发展需求,制定并执行招聘计划;2.根据公司招聘流程,发布职位需求信息,做好公司形象宣传;3.搜集简历,对简历进行分类,筛选,邀约面试。对应聘者进行初步面试,出具综合评价意见;4.负责建立企业人才储备库,做好 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:2年以上|地点:郑州市二七区
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  • 1.有2年以上人事管理经验,头脑灵活,有远大的战略目标2.要求未育3.负责人员招聘,员工培训,工作绩效考核4.领会总经理规划目标和方向,能够把目标分解成具体工作和指标量化5.沟通能力强,表达能力协调能力好6.学历要求全日制大专以上,特别优秀的中专可以考虑
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  • 全职|人数:10人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区
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  • 1、负责微信公众号、微博、搜狐自媒体、抖音、一点资讯等新媒体平台原创文章撰写、编辑和推送。2、负责公众号,微博的用户维护工作3.?负责策划新媒体营销方案,并执行微信、微博等新媒体营销线上活动,实施并评估效果4、建立公众号粉丝粘性,涨粉,提高活跃度等套路5、了解 更详细...
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  • 全职|人数:10人|学历:不限|经验:不限|地点:郑州市二七区
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  • 岗位职责:1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作.2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;5、候选人进入公司后, 更详细...
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